ВАКАНСИИ ГК «ФИНВАЛ»

Если Вы хотите предложить свою кандидатуру на имеющиеся и возможные вакантные позиции, пожалуйста, воспользуйтесь приведенной ниже формой для того, чтобы отправить свое резюме. В случае возникновения вакансий сотрудники Отдела по подбору и адаптации персонала связываются с кандидатами, которые отвечают требованиям к соответствующим позициям.

В связи с развитием бизнеса проводится конкурсный отбор менеджеров по продажам металлообрабатывающего оборудования/инструмента с перспективой карьерного роста.

Работа в компании «ФИНВАЛ» это:
• эффективная и современная система обучения технологиям работы с клиентами отрасли;
• готовые презентации;
• структурированная организация работы;
• возможность быстрого карьерного роста;
• возможность влияния на размер зарплаты/бонуса.

В настоящее время открыты вакансии:
Системный аналитик
Менеджер по продажам оборудования / менеджер по продажам инструмента
Инженер-технолог по шлифовальному оборудованию

Общие условия работы:
• 40-часовая рабочая неделя;
• уровень дохода формируется из окладной части и переменной;
• оформление в соответствии с ТК РФ;
• работа в сплоченной команде профессионалов;
• профессиональный и карьерный рост.

Системный аналитик

Требования:
• гражданство РФ;
• мужчина, 25-45 лет;
• высшее экономическое/техническое образование;
• знание международных стандартов по управлению проектами;
• знание основных методов системного анализа;
• желательно наличие сертификата по управлению проектами;
• практический опыт сложных и длительных проектов;
• системный подход;
• опыт работы бизнес-аналитиком от 2-х лет;
• обязателен опыт проектной работы по бюджетированию.
Личные качества: активная жизненная позиция, ориентация на результат, умение работать в команде, творческий подход к работе.

Обязанности:
• описание основных процессов в системе управления компанией с целью их автоматизации;
• формирование и внедрение методологии по автоматизации основных процессов управления;
• формирование технических заданий на автоматизацию основных процессов управления;
• обучение участников и руководителей проектов по автоматизации деятельности компании;
• ведение документооборота по проектам.

Менеджер по продажам оборудования / менеджер по продажам инструмента

Требования:
• гражданство РФ;
• мужчина;
• высшее техническое образование (знание основ обработки металла резанием) и опыт активных продаж от 1 года;
• умение быстро осваивать новые методы работы, высокая обучаемость, коммуникабельность;
• желание развивать навыки продаж, навыки переговоров с первыми лицами крупных предприятий.

Обязанности
• продажа оборудования/инструмента в сегменте В2В:
- телефонные переговоры с потенциальными клиентами;
- проведение встреч с клиентами;
- выявление потребностей клиентов;
- согласование условий сотрудничества;
- заключение договоров;
• разработка существующей базы клиентов;
• активный поиск новых потенциальных клиентов;
• командировки (30% рабочего времени).

Инженер-технолог по шлифофвальному оборудованию

Требования:
• мужчина, гражданин РФ;
• высшего техническое образование (МАМИ, МИCиС, МГТУ им. Баумана, СТАНКИН и т.д., технологии машиностроения, металлография;
• опыт работы инженером по шлифовальному оборудованию;
• опыт работы на производстве;
• опыт технического сопровождения продаж шлифовального оборудования;
• опытный пользователь ПК (Microsoft Office, Photoshop);
• технический английский/ немецкий язык;
Личные качества: активная жизненная позиция, ориентация на результат, умение работать в команде, коммуникабельность, целеустремленность.

Обязанности:
• проведение телефонных переговоров c заказчиками с целью решения технических вопросов и получения запроса;
• презентация брендов и консультирование клиентов;
• разработка типовых и оригинальных технико-коммерческих предложений (ТКП) с определенными качественными и количественными показателями;
• заключение договоров в плане разработки приложений в виде спецификаций с указанием согласованного с заказчиком оборудования, дополнительных опций, их количества, технических характеристик и стоимости;
• командировки, в том числе и заграничные;
• подготовка и проведение семинаров для инженеров и менеджеров по продажам на основе знаний, полученных зарубежом.

Контактная информация Отдела по подбору и адаптации персонала

Присылайте Ваше резюме по электронной почте: resume@finval.ru

Тел.: 

 


+7 (495) 647 88 47 (доб. 438)
Факс:
+7 (495) 647 88 56

Имя*
Адрес электроннной почты*
Вакансия
Резюме